ملتقى الموارد البشرية يناقش أفضل الممارسات لإسعاد الموظفين بحكومة دبي

ناقش المشاركون في ملتقى الموارد البشرية في دورته الثانية لعام 2023 أفضل الممارسات في سعادة الموظفين في حكومة دبي والذي نظمته دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، بمشاركة مسؤولي الموارد البشرية في الدوائر الحكومية.

ونظمت خلال الملتقى حلقة نقاشية شارك فيها عدد من المختصين حول كيف يمكن لحكومة دبي اسعاد الموظفين، بالاضافة لعدة محاضرات لمختصين عالميين ومن الإمارات، تركزت حول دروس من القائد في السعادة والإيجابية، وكيف نضمن ريادة مواردنا البشرية، وتنمية الطاقة والرفاهية لتزدهر في العمل والحياة، وفقا لوكالة أنباء الإمارات "وام"، اليوم الخميس.

وأكد عبد الله علي بن زايد الفلاسي، مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، أن السعادة في بيئة العمل تشكل أحد مقومات النجاح والتميز التي تسعى إليها الإمارات، إذ تحرص على تعزيز جودة الحياة في بيئة العمل، والإيجابية في الجهات الحكومية.

وقال، إن دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي تحرص على المحافظة على بيئة عمل صحية وسعيدة في الدوائر الحكومية، وإسعاد الموظفين وتعزيز تفاعلهم بهدف زيادة الإنتاجية وتقديم خدمات عالية المستوى.

وأضاف عبد الله الفلاسي، أن دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي أطلقت العديد من المبادرات والبرامج التي أسهمت في تمكين موظفي حكومة دبي، وإسعادهم ورفع مستويات الرضا والتناغم الوظيفي لديهم، وتنمية روح الإبداع والابتكار عندهم.

وقالت إيمان بن خاتم، المدير التنفيذي لقطاع السِّياسات والبرامج في دائرة الموارد البشريّة لحُكومة دبي، إن حكومة دبي تحرص على تعزيز الوعي في الجهات الحكومية حول العوامل الأساسية المؤثرة في بناء ثقافة السعادة وجودة الحياة في بيئة العمل، والآثار الإيجابية لهذه البيئة في الكفاءة والأداء وإنتاجية الموظفين.

اقرأ أيضا:الأمين العام لمنظمة التعاون الإسلامي يستقبل القنصل...